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#高质量发展

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加快全面转型 厚植发展优势(新闻发布厅)

焦作以“十五五”规划为牵引,围绕创新、产业、开放、文旅、生态、民生等领域加快全面转型,探索资源型城市高质量发展新路。 焦作是全国首批资源枯竭型城市。“十四五”末,焦作GDP增速达到6.5%、居全省第2位,国家资源枯竭型城市年度考评两次获得优秀。“十五五”时期是焦作全面转型、厚植优势的关键阶段,其规划纲要提出五个方面21项具体指标,并以12个专篇阐述重大战略任务。

从田野标桩到上市钟鸣

洛阳轴承集团股份有限公司以改革激发活力、以创新突破关键技术、以产业协同带动集群发展,并借助上市拓展高端制造发展空间,为河南老工业基地转型提供了案例。 洛轴始建于1954年,是国家“一五”期间156项重点工程之一。2016年前后,企业面临连续亏损、管理机制僵化、市场反应迟缓等困难。通过股权多元化、机制市场化、技术自主化、产业协同化改革,洛轴逐步走出困境,于2026年9月9日登陆创业板。

立法连心 民意直通(坚持和完善人民代表大会制度)

文章以青海基层立法联系点的实践为切口,展现各族群众通过入户走访、座谈交流、信息采集等渠道有序参与立法的过程。联系点把草原牧区、城市社区的实际诉求送达立法机关,并将职能延伸至普法宣传、法律服务和纠纷化解,成为践行全过程人民民主、提升基层治理效能的民意通道。

青年赋能社区治理的兜篮故事(四海听音)

西湖兜篮由少人问津到供不应求,体现了青年赋能老手艺、社区搭建协作平台的治理价值。青年发挥设计、传播和销售所长,老年人发挥技艺优势,在跨代互助中增加收入、实现价值。推动这类探索持续发展,关键在于建立常态化、可持续的参与机制,让青年创意与老年本领相互成就。

弘扬教育家精神 推动基础教育高质量发展(深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想)

基础教育是国民教育体系的根基,教师是推动基础教育高质量发展的关键力量。文章围绕弘扬教育家精神,阐述建设高素质专业化教师队伍的重要性,强调以立德树人为根本,以遵循教育规律、守护学生健康、促进教育公平、发展素质教育和强化协同育人为着力点,办好人民满意的基础教育。

重庆市万盛经开区提升党员作用发挥质效 分类储备淬炼先锋队伍

重庆市万盛经开区通过摸清党员底数、分类储备骨干、精准设置岗位、完善平急转换机制,把党员力量汇聚到发展所需、基层所盼、一线所急之处。 基层治理任务繁杂,党员分布在不同领域、具有不同专长。如何把党员有效组织起来、让专长与需求相匹配,是提升党员作用发挥质效的重要课题。 重庆市万盛经开区通过建立“三级四岗”党员库,对全区1万余名党员实行分类管理。平时,引导党员到社区报到领岗,参与党建、发展、民生和平安法治工作;遇到突发事件,则统一调度党员骨干下沉网格。其启示是:发挥党员作用,要摸清底数、精准匹配岗位,并打通日常服务与应急动员。

广西贺州提升驻村干部能力出实招 四级联办“驻村讲堂”

广西贺州以市、县、乡、村四级联办“驻村讲堂”,补齐驻村干部政策不熟、经验不足等短板,推动学习培训与解决基层难题相结合,为乡村全面振兴提供支撑。 部分驻村第一书记、工作队队员存在政策不熟、经验不足等履职短板。贺州市通过分级开办讲堂、开展一线拉练、促进跨村联动和强化考核运用,提升驻村帮扶质效。 广西贺州针对驻村干部政策不熟、经验不足等问题,四级联办“驻村讲堂”:市级示范讲,县级组团学,乡级围绕难题议,村级面向群众答。同时,通过一线拉练、跨村联动和考核激励,推动干部把学习成果转化为解决产业发展、基础设施建设和矛盾纠纷等问题的实际能力。

矩阵工作法激活网络正能量 ——上海哔哩哔哩科技有限公司探索互联网党建的实践(党旗在基层一线高高飘扬)

哔哩哔哩党委以“矩阵工作法”推进互联网平台党建,将组织、服务、引领贯穿员工、UP主和用户三个层面,把党建嵌入企业治理、内容生产和平台生态。 哔哩哔哩党委成立于2019年,下设16个党支部,共有党员703名。面对企业业务板块多、内容创作者工作灵活分散、平台青年用户集聚等特点,公司党委探索从组织覆盖向服务凝聚、思想引领拓展。 哔哩哔哩党委探索党建“矩阵工作法”:在组织上,将党支部建到业务板块和内容创作者群体中;在服务上,以办实事、党群阵地和行业工会联系员工与UP主;在引领上,发挥党员创作者优势,丰富正能量内容供给。这一案例说明,新兴领域党建要顺应职业特点,把组织覆盖、实际服务和网络传播贯通起来。