标签
河南各地在城市更新中坚持微更新、留文脉、促民生，对工业遗存进行保护性改造和活化利用，推动老厂房、老矿区、老军工遗址、采煤塌陷地等转化为文旅空间、公共生活空间、创新创业空间和生态空间，实现文脉赓续、民生改善与产业更新相统一。 城市更新进入内涵式提质发展阶段，曾经沉寂的老建筑、老厂房、老矿区面临如何保护、利用和再生的问题。河南多地摒弃大拆大建模式，以审慎态度保护工业遗存，挖掘文化价值和空间潜力，通过文商旅融合、科技赋能、生态修复、产业导入等方式，让工业遗存由城市包袱转化为赋能未来的重要力量。
河南在城市更新中推进工业遗产活化利用，通过保护与利用并重、政府与市场协同、文化与产业融合，盘活城市存量资源，塑造人民共享空间，助力老工业城市更新转型和现代化人民城市建设。 工业遗产是工业文明的物质见证，也是文化传承与经济发展的重要载体。河南拥有洛阳涧西苏式厂房、焦作百年煤电遗存、郑州二砂和油化厂等工业遗产资源。近年来，河南坚持保护与利用双向发力，推动工业遗产从闲置资源转化为文旅消费、研学教育、休闲娱乐和城市文化新地标。
文章聚焦发端于河南邓州的“四议两公开”工作法，展现其从地方基层治理探索上升为全国制度规范的过程，体现了河南在农村基层治理、群众路线、乡村善治、产业振兴和矛盾化解方面的创新实践。 2004年，农村税费改革后基层治理面临新挑战。邓州市委深入村镇、田间走访调研，经过多轮试点打磨，形成“四议两公开”工作法，即村党支部提议、村“两委”商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议，决议结果公开、实施结果公开。该工作法把党的领导贯穿决策全过程，以党内民主带动人民民主，让村级事务在阳光下运行，有效破解基层治理堵点。
文章围绕协同推进城乡绿化美化展开，强调新形势下国土绿化要更加注重提质、兴业、利民，坚持种与管共抓、生态与产业共促、人与自然共生，把生态优势转化为群众可感可及的绿色福利，不断增强城乡居民绿色获得感。
文章围绕中国共产党“深深植根人民，始终拥有坚实根基”这一优秀特质展开，强调党始终坚持人民至上、践行全心全意为人民服务宗旨，把群众冷暖放在心头，把人民智慧转化为发展动力，在为民造福、依靠人民、自我革命中不断巩固执政根基。
文章围绕杭州上城区“善小二·幸福餐”项目展开，阐述政企合作将余量食物转化为公益资源的治理价值。材料强调，公益慈善不能只依靠朴素善意，还要通过制度设计、食品安全监管、数字化流程和尊严保护，把善心转化为可持续、可监管、有温度的善治。
文章围绕扬州市通过系统性制度安排提升基层干部能力展开，展现从“建阵地、提待遇、促增收”到“提素质、强服务、促共富”的实践路径。材料强调，基层干部既要有想干事的热情，也要有会干事、干成事的能力；组织部门要通过培训赋能、资源下沉、平台搭建、机制保障，推动干部愿担当、敢担当、善担当，助力乡村全面振兴。
文章围绕党员干部政绩观中的“轻”与“重”展开，强调要轻个人名利、重责任担当，正确处理短期与长远、显绩与潜绩、局部与全局的关系。树立正确政绩观，既要靠党性修养、人民立场和尊重规律，也要通过科学考核评价体系引导干部干实事、求实效。
黑龙江创新开展“学习身边榜样”系列活动，通过“大屏+小屏、线上+线下”融合传播和板凳课堂等形式，把理论宣讲从会议室搬到校园、厂房、乡村、矿区，用身边事讲清大道理，以榜样力量推动党员教育走深走实。 黑龙江省委组织部结合庆祝中国共产党成立105周年，开展“学习身边榜样”系列活动。活动以首场板凳课堂宣讲为切入点，邀请身边榜样和先进典型用家常话讲理论、用身边事谈担当，并同步制播电视访谈、微视频，依托电视端、移动端推送，推动党员教育覆盖农村院落、城市社区、企业车间、商务楼宇。活动与“党课开讲啦”等品牌衔接，形成党员教育品牌矩阵。 黑龙江创新开展“学习身边榜样”系列活动，以板凳课堂为重要载体，把理论宣讲从会议室搬到校园、厂房、乡村、矿区，让身边榜样用家常话讲理论、用身边事谈担当。同时，通过电视访谈、微视频、微信公众号、小程序等方式，形成大屏小屏联动、线上线下融合的党员教育格局。活动还与“党课开讲啦”等品牌衔接，建设优质师资库，推动课程分层分类、精准供给。萝北县兴东村把红色党课与乡村文旅结合，带动村民增收，体现了学用融合的实践价值。这个案例说明，基层党员教育要有思想高度、生活温度和实践力度。
广东中山市深化“十万党员进党校”行动，依托市直管镇体制特点，建强镇街党校阵地，优化课程供给，统筹线上线下培训，推动党员教育资源下沉基层一线，激活基层党员身份认同，增强基层党组织凝聚力战斗力。 近年来，中山市锚定新时代党员教育培训工作目标，围绕基层党建布局优化和党员干部能力提升，持续推进镇街党校建设和分级分类培训。通过市镇两级党校、党员远程教育平台、党员教育基地、现场教学点等载体，把理论教育、党性教育、履职能力培训和知识培训贯通起来，推动基层党员在学习中明方向、强责任、增干劲。 广东中山市深化“十万党员进党校”行动，依托市直管镇体制特点，推动党员教育资源下沉基层一线。中山建强镇街党校阵地，完善师资库，设置理论教育、党性教育、履职能力培训和知识培训课程体系，打造党员教育基地和现场教学点。通过市镇两级党校、远程教育平台、村社区党校分教点开展分级分类培训，实现党员应训尽训。南区街道开展沉浸式调研学习，石岐街道打造“岐迹宣讲队”，小榄镇实行“8+8”培训模式，体现了精准培训、分类施策。该案例说明，基层党建要把党员教育抓在经常、融入日常，以教育培训激活党员身份认同，以党员作用发挥提升基层治理效能。
重庆市开州区做实做细党员关心关爱工作，通过精准识别、常态互动、长效帮扶，推动对老党员、生活困难党员和急难险重岗位一线基层党员干部的关怀，从“节令式”关怀向“全天候”服务转变。 党员关心关爱是密切党群干群关系、传递组织温暖的重要载体。开州区针对老党员、生活困难党员、应急抢险等一线基层党员干部，建立信息共享、动态管理、清单解难、长期结对等机制，把走访慰问与解决实际困难结合起来，提升基层党组织凝聚力和组织温度。 重庆开州区把党员关心关爱作为密切党群干群关系的重要载体，重点面向老党员、生活困难党员和急难险重岗位一线基层党员干部，推动关怀从“节令式”向“全天候”转变。当地建立组织部门牵头，民政、人社等部门参与的信息共享和联动筛查机制，通过数据比对、网格巡查掌握困难党员情况，并建立“一人一档”信息库，实行动态管理、分类施策。各级党组织下沉一线，开展上门颁发纪念章、健康义诊、事务代办、政策宣讲等服务，也深入防汛、防火、信访、项目建设等岗位了解保障情况。对党员诉求实行“清单管理、限期办结、回访评估”，推动解决实际问题300余个。同时，坚持“输血”与“造血”并重，为有劳动能力的困难党员提供技能培训和就业推荐，并对重点群体建立长期结对联系制度，形成平时有人访、难时有人帮、病时有人问的长效关爱机制。
文章围绕黄河上游四川段生态保护与治理实践，展现了群众巡河护河、重大生态工程、节水与水权交易、检察公益诉讼等多元治理路径，体现了人民治理黄河、守护母亲河、建设幸福河的生动实践。 黄河干流全长5464公里，流经四川174公里，四川黄河流域面积1.87万平方公里，仅占全流域面积的2.4%，但贡献了黄河干流枯水期40%、丰水期26%的水量，每年有40多亿立方米雪域清水汇入黄河，是黄河上游重要的水源涵养地、补给区。四川若尔盖、红原等地通过群众护河、生态护岸、防沙治沙、湿地修复、节水管理、水权交易和司法保护等方式，持续筑牢长江黄河上游生态屏障。