宁波推动党建工作深度嵌入项目建设全周期 项目有所呼 党建必有应
中国组织人事报 · 2026-07-20 · 第 05 版
党建素材摘要
浙江宁波以重大项目建设为载体,探索“项目有所呼、党建必有应”的项目党建机制,将党建工作嵌入项目谋划、立项、建设、投产全周期,以组织联建破解审批、要素、施工、征迁等难题,并通过利益联结和民生服务让项目建设成果惠及群众。
重大项目建设涉及审批、用地、用海、管线保护、征迁协调等多领域事项,存在环节嵌套、部门协同不足、要素保障困难等堵点。宁波自今年4月起,以20个重大项目为试点,按照“区县先行试点、市级总结推广”思路,建立多层次、跨部门、跨领域的项目推进党建联建机制。截至5月底,20个试点项目已解决前期审批、要素保障等五大类难题156个。
宁波把党建深度嵌入重大项目建设全周期,探索形成“项目有所呼、党建必有应”的工作机制。当地以20个重大项目为试点,建立跨部门党建联建机制,通过问题、资源、项目三张清单,推动审批、要素保障、施工协调等难题解决。截至5月底,试点项目已解决五大类难题156个。宁波还把支部建在项目上,组织党员突击队和攻坚岗破解技术、征迁等难题。同时,项目党建注重民生导向,通过带动就业、促进村集体增收、优化公交线路、做好移民安置等方式,让项目建设成果惠及群众。这一实践说明,党建引领能够有效整合资源、打破壁垒、推动发展,并提升基层治理和民生服务水平。
党建案例
- 案例:甬舟铁路金塘海底隧道项目党员突击队攻坚;概述:项目党支部副书记带领骨干组成党员突击队,成功优化20余项工法、攻克3项国家专利,突破隧道内小空间盾构机组装等世界级难题。;价值:体现党组织把党员骨干组织起来、把技术难题攻克下来的作用,适用于论证党员先锋队在重大工程技术攻关中的担当。
- 案例:中核浙能“核协象荣”央地党建联建;概述:中核浙能党委联动象山县创新开展“核协象荣”央地党建联建,推动公司14个党组织与象山28个县直机关党组织结对,为项目落地打下基础。;价值:体现央地党组织通过结对联建整合资源、凝聚共识、服务重大项目落地,适用于论证区域化党建和党建联建。
- 案例:甬台温高速改扩建宁波南段党建联建;概述:项目所在党支部集结交警、交通、属地等19家单位建立党建联建机制,联动开展跨部门现场办公会20余次,解决油气管线保护等20余项难题,在雨季抢出3个月工期。;价值:体现以党建联建推动跨部门现场协同,适用于论证破除治理壁垒、提升项目建设效率。
- 案例:宁波北部综合保供基地临时党委攻坚征迁;概述:项目成立临时党委,组织34名党员精准嵌入建设全链条,仅用1个月完成939户村民签约,攻坚效率较区域平均水平提升130%。;价值:体现临时党组织在急难险重任务中的组织优势,适用于论证征迁工作、群众工作和党员攻坚机制。
- 案例:清溪水库项目党支部移民安置服务;概述:项目党支部联合属地镇村建立移民安置全链条服务机制,帮助解决群众实际困难200余件,让2582名移民“搬得出、安得下、过得好”。;价值:体现项目党建把工程建设与民生保障同步推进,适用于论证以人民为中心的基层治理。
基层治理例子
- 案例:三张清单推动项目协同治理;概述:宁波围绕项目推进设立问题、资源、项目三张清单,明确职责分工,并根据项目需要邀请相关单位党组织联建会商。;适用角度:适用于跨部门协同、清单化管理、责任落实和资源整合。
- 案例:北仑区翌波光电科技项目“拿地即开工”;概述:北仑开发区重大项目办主动靠前、提前介入,联合多部门开通“模拟审批”绿色通道,安排专属“项目管家”全程跟进服务,助力企业实现“拿地即开工”。;适用角度:适用于优化营商环境、靠前服务、审批改革和服务型政府建设。
- 案例:铁路枢纽片区党员突击队征迁攻坚;概述:铁路枢纽片区征迁工作党员突击队35天交地3000亩。;适用角度:适用于党员在征迁协调、重点任务落实和攻坚克难中的作用发挥。
- 案例:奉化医疗健康综合体公交优化;概述:项目党支部针对群众看病出行需求,向交通、公安等联建单位提出需求,推动4条公交线路优化调整途经项目,使偏远乡镇群众可乘公交前往三甲医院看病。;适用角度:适用于党建引领民生服务、公共服务优化和群众需求响应。
- 案例:项目与镇村利益联结;概述:截至5月底,宁波在建试点项目与属地镇村建立利益联结机制,带动就业2300余人,推动46个周边村增收,村均经营性收入增加7万元。;适用角度:适用于共同富裕、乡村振兴、项目带动就业和发展成果共享。
组织工作要点
- 围绕中心任务建强组织体系,把党组织设置和党建工作延伸到重大项目一线。
- 针对项目特点,采取联建、挂靠等方式灵活建立党支部或临时党组织。
- 推动项目指挥部与项目党组织“两位一体”运行,实现业务推进与党建工作同向发力。
- 以联建会商机制连接机关、国企、属地和行业单位党组织,形成协同攻坚合力。
- 以清单化方式明晰问题、资源和项目任务,防止联建泛化、责任虚化。
- 围绕技术攻关、征迁协调等实际任务设岗定责,让党员先锋作用有具体载体。
申论可用素材
- 主题:党建引领高质量发展;素材:宁波将党建工作嵌入项目谋划、立项、建设、投产全周期,以20个重大项目为试点建立项目推进党建联建机制。截至5月底,试点项目已解决前期审批、要素保障等五大类难题156个。;用法:可用于论证党建引领不是空泛号召,而是服务发展、破解堵点、保障落实的有效机制。
- 主题:跨部门协同治理;素材:甬台温高速公路改扩建宁波南段项目党支部集结19家单位建立党建联建机制,开展跨部门现场办公会20余次,解决油气管线保护等20余项难题。;用法:可用于论证以组织联建破除部门壁垒,以现场协商提升复杂事项处置效率。
- 主题:优化营商环境;素材:北仑区翌波光电科技项目中,重大项目办联合多部门开通“模拟审批”绿色通道,专属“项目管家”全程跟进服务,帮助企业实现“拿地即开工”。;用法:可用于论证政府服务要从“等企业上门”转向“主动靠前服务”。
- 主题:党员担当作为;素材:宁波以“一人一岗·锋领建功”为载体,量身定制党员突击队、党员攻坚岗,全市360余支党员队伍带头认领技术攻关、征迁协调等“硬骨头”。;用法:可用于论证党员干部要在急难险重任务中亮身份、挑重担、当先锋。
- 主题:发展成果惠及群众;素材:宁波在建试点项目与属地镇村建立利益联结机制,带动就业2300余人,推动46个周边村增收;清溪水库项目帮助解决群众实际困难200余件。;用法:可用于论证项目建设既要追求发展速度,也要注重民生温度和群众获得感。
面试答题例子
- 主题:如何以党建引领重点项目建设?;答题示例:我认为,党建引领重点项目建设,关键是把组织优势转化为攻坚优势。一是建机制,围绕项目全周期建立联建机制,吸纳审批、要素保障、属地协调等相关单位共同参与。二是明责任,建立问题、资源、项目清单,逐项明确责任主体和办理时限。三是强堡垒,在项目一线建立党支部或临时党组织,设置党员突击队和攻坚岗,推动党员认领技术攻关、征迁协调等任务。四是惠民生,把项目建设与群众就业、出行、就医等需求结合起来,以群众满意度检验项目党建成效。
- 主题:面对跨部门协调难题,你会如何推动解决?;答题示例:我会坚持问题导向和协同思维。首先,全面梳理问题涉及的部门、事项和时间节点,形成清单。其次,主动提请建立联席会商或现场办公机制,邀请相关单位共同研究,避免各自推进、反复协调。再次,对能够并联办理的事项推动并联办理,对需要上级支持的事项及时汇总上报。最后,明确责任分工和反馈时限,动态跟踪办理情况。宁波在高速项目中通过党建联建组织多部门现场办公,解决管线保护等难题,说明协同机制建得实,复杂问题才能破解快。
- 主题:怎样发挥党员在急难险重任务中的作用?;答题示例:要避免党员作用停留在口号上,关键是把党员放到具体任务中去锻炼和检验。可以围绕技术攻关、征迁协调、安全施工等重点任务设置党员责任区、党员先锋岗和党员突击队,明确攻坚目标、岗位责任和完成时限。同时,注重发挥党员骨干的专业优势。宁波金塘海底隧道项目党员突击队优化20余项工法、攻克3项国家专利,说明党员先锋作用要体现在解决实际问题、创造实际业绩上。
- 主题:如何处理项目建设与群众利益的关系?;答题示例:项目建设和保障群众利益不是对立关系,应当统筹推进。一方面,要依法依规做好征迁安置、矛盾调解和困难帮扶,及时回应群众合理诉求。另一方面,要建立项目与属地群众的利益联结机制,通过带动就业、促进村集体增收、优化公共服务等方式,让群众共享项目发展成果。清溪水库项目通过全链条服务帮助移民解决实际困难,奉化医疗健康综合体通过优化公交回应群众就医出行需求,都说明只有把群众感受放在心上,项目才能推进得更稳、更顺。
规范表达
- 以党建链串起项目链、资源链、服务链。
- 把组织优势转化为项目攻坚优势。
- 以联建会商凝聚多方力量。
- 以清单管理推动责任落实。
- 把服务关口前移,把问题解决在项目一线。
- 让党组织成为项目攻坚的主心骨。
原文
Previous
共抓大保护当好守井人(湖北省十堰市郧阳区)
Next
在流动中为党旗添彩 ——广西崇左深入开展“党随千里”行动纪实(行走前沿)