深刻把握投资于物和投资于人的辩证统一(专题深思)

人民日报 · 2026-08-24 · 第 09 版

核心主题概括

投资于物和投资于人是推动经济发展的两大重要手段,二者统一于促进人的全面发展和社会全面进步。应统筹物质资本与人力资本积累,兼顾短期增长与长期潜能、发展效率与社会公平,推动二者双向赋能、相互促进,为扩大内需、改善民生、实现共同富裕和高质量发展注入持久动能。

事件/背景简述

面对产业转型升级、科技创新、数字经济和绿色转型等发展任务,我国既需要通过有效投资夯实现代化物质基础,也需要加强教育、医疗、技能培训和社会保障等领域投入。习近平总书记强调促进物质资本和人力资本积累相协调,“十五五”规划纲要进一步提出坚持惠民生和促消费、投资于物和投资于人紧密结合。

政策要点

  • 坚持以人民为中心的发展思想,把促进人的全面发展作为现代化建设的根本目的。
  • 推动投资于物和投资于人紧密结合,实现物质资本与人力资本协调积累、双向赋能。
  • 统筹当前经济增长与未来战略储蓄,兼顾短期效能和长期潜能。
  • 强化科技创新平台建设与创新人才培养协同,推动高水平科技自立自强。
  • 统筹效率与公平,在夯实发展基础的同时保障和改善民生、维护社会公平正义。
  • 促进生产力提升与民生改善良性循环,以协调投资增强高质量发展持久动能。

问题概括

  • 投资于物与投资于人的回报周期存在差异,短期增长需求与长期人力资本积累需要有效衔接。
  • 物质资本与人力资本若配置失衡,容易出现先进设备缺少人才支撑、创新人才缺乏平台保障等脱节现象。
  • 投资于物的效率导向与投资于人的公平导向需要统筹,避免发展成果与群众实际需求衔接不足。
  • 投资于人的效益具有长期性,需要保持历史耐心,并建立健全稳定、可持续的长效机制。
  • 产业升级、科技创新和民生改善对资本结构提出更高要求,投资结构仍需持续优化、换挡增效。

对策积累

  • 优化投资结构,加大实体经济、科技创新、新型基础设施等领域的有效投入。
  • 健全长效机制,持续加强教育、医疗、技能培训和社会保障等人力资本投资。
  • 强化供需衔接,引导物质投资更好契合人的发展需求和民生改善需要。
  • 推进协同配置,将创新平台、实验设备建设与工程师、技术人才和拔尖创新人才培养统筹起来。
  • 完善周期统筹,推动短期实物投资与长期人力资本积累有序衔接。
  • 兼顾效率公平,以有效投资提升发展质量,以民生投入拓展不同群体的发展机会和能力空间。

申论金句摘抄

既要扩大对实体经济和科技创新的有效投资,又要加强人力资源开发,促进物质资本和人力资本积累相协调,做到投资于物和投资于人双向赋能、相互促进。
社会全面进步是人的全面发展的前提和条件,人的全面发展是社会全面进步的根本目的和重要力量。
既注重当前经济增长,又注重面向未来的战略储蓄,推动“物”与“人”的投资在发展周期上衔接。
促进生产力提升与民生改善良性循环,构筑经济长期发展竞争力,带动经济社会高质量发展。

写作提纲

  • 标题:统筹物与人的投资 激活高质量发展动能
  • 开头:投资连接当下与未来,也关系发展与民生。现代化建设既需要基础设施、产业体系和创新平台等物质支撑,也离不开教育、医疗、技能和社会保障等人力资本积累。只有把投资于物与投资于人紧密结合,推动物质基础不断夯实、人的能力持续提升,才能不断增强发展动能、增进民生福祉。
  • 分论点:坚持人民至上,推动物质基础建设服务于人的全面发展。
  • 分论点:强化周期统筹,以物质投资稳定当前增长,以人力投资积蓄长期潜能。
  • 分论点:促进双向赋能,以创新平台承载人才创造,以人才成长推动资本升级。
  • 分论点:统筹效率公平,以高质量投资夯实共同富裕根基、拓展群众发展空间。
  • 结尾:物质资本是现代化建设的重要依托,人力资本是长远发展的深层动力。坚持投资于物和投资于人并重,促进二者结构协调、周期衔接、相互赋能,必将推动生产力提升与民生改善良性循环,为中国式现代化注入深厚而持久的动能。

考试角度

  • 概括投资于物和投资于人的辩证关系。
  • 分析统筹物质资本与人力资本积累的重要意义。
  • 概括两类投资协同过程中可能面临的矛盾与风险。
  • 提出推动投资于物和投资于人紧密结合的具体措施。
  • 围绕短期增长与长期发展相统一撰写议论文。
  • 以统筹效率与公平、促进人的全面发展为主题确定作文立意。

规范论述段落示范

推动经济社会高质量发展,必须统筹投资于物和投资于人。投资于物能够迅速形成实物工作量,为产业升级、科技创新和基础设施提质提供物质支撑;投资于人则通过教育、医疗、技能培训和社会保障等投入,提升人的发展能力、参与能力和创造能力,具有长期增值、多方受益的特点。只有将创新平台建设与人才培养相结合,将效率提升与公平保障相统一,才能避免物质资本与人力资本相互脱节,形成双向赋能的良性循环。因此,既要优化物质投资结构、提升投资效益,也要健全人力资本投资长效机制,为当前增长和长远发展积蓄持久动能。

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