探心理:学生心事,学校大事

河南日报 · 2026-11-06 · 第 04 版

本地时政摘要

河南多地学校坚持健康第一,把学生心理健康作为育人工作的重要内容,通过闭环管理、动态监测、全员参与和教师保障,推动心理健康教育从少数人负责向全员育心转变。
学生处于身心发展的关键期,心理状态具有动态变化特点,仅依赖一年一度的心理普查,容易使学校心理健康工作陷入被动。面对专职心理教师服务大量学生的现实,河南部分学校和地方教育部门探索完善工作机制、扩大监测网络、加强专业支持,为青少年心理健康保驾护航。

河南案例

  • 案例:郑州市第一中学构建心理健康工作闭环;概述:该校是首批全国中小学心理健康教育特色学校,配备3名专职心理健康教师,为数千名学生服务。学校构建“普查—干预—跟踪—预防和发展”四节点闭环,由班主任发现并上报情况,心理健康教师牵头评估,按照问题程度分类干预,并纳入心理健康档案持续跟踪。;价值:适用于论证专业支撑、分类施策、闭环管理和全员协同对提升校园心理健康服务能力的重要作用。
  • 案例:郑州中学探索动态预警监测;概述:针对年度心理普查的静态性,郑州中学通过不同层面的日报、周查、月访和定期普查,将包括后勤人员在内的全体教职工纳入监测网络。原文所述去年,学校面向心理委员、生活老师、青年班主任和家长开展分层培训17场,开展学生主题讲座3场。;价值:适用于论证由被动应对转向主动发现、由单一主体负责转向多主体协同。
  • 案例:郑州中学科学辅导帮助学生走出情绪内耗;概述:学生菲菲因自我要求较高,常陷入情绪内耗,一度出现睡眠障碍。在同学建议下,她向心理健康教师求助,经过科学介入和引导,逐步学会接纳自身的敏感与不完美,以更平和的心态面对学习和生活。毕业后,她从大学寄来手写信。;价值:适用于说明及时求助、专业辅导和接纳自我对学生心理成长的积极作用。
  • 案例:漯河加强心理健康教师待遇保障;概述:漯河教育主管部门明确,心理健康教师在职称评定、岗位津贴上落实与班主任同等待遇。;价值:适用于论证重视专业队伍建设,需要以具体制度保障予以支撑。
  • 案例:许昌推进心理健康教育服务体系建设;概述:许昌市创新推行心理健康教育“三三三”工作模式,市县两级心理中心覆盖率达到100%。;价值:适用于论证加强心理健康教育服务体系建设、扩大专业支持覆盖范围。

治理例子

  • 案例:以闭环机制贯通问题发现与持续服务;概述:郑州市第一中学将普查、干预、跟踪、预防和发展连成闭环,分类处置心理问题,并以心理健康档案支撑持续回访。;适用角度:闭环管理、分类施策、全过程服务。
  • 案例:以日常触点织密动态监测网络;概述:郑州中学把全体教职工纳入心理健康监测网络,以日报、周查、月访和定期普查提升问题发现能力。;适用角度:主动发现、关口前移、多主体协同。
  • 案例:以分层培训提升参与能力;概述:郑州中学面向心理委员、生活老师、青年班主任和家长开展分层培训,使不同群体更好参与学生心理健康支持。;适用角度:精准培训、能力建设、家校协同。

面试答题例子

  • 主题:如何理解“学生心事,学校大事”;答题示例:我认为,这句话体现了以学生健康成长为中心的育人理念。健康不仅是身体强健,也包括心理健康。郑州市第一中学通过“普查—干预—跟踪—预防和发展”闭环,把日常发现、专业处置和持续关怀衔接起来;郑州中学通过动态监测,让全体教职工共同参与。这启示我们,既要重视学生的情绪变化,也要依靠专业力量,更要完善全员参与的工作机制,把关心学生落到日常、落到细处。
  • 主题:学校心理健康工作仅靠专职教师够不够;答题示例:专职教师是重要的专业支撑,但心理健康工作不能只靠专职教师。郑州市第一中学由3名专职心理健康教师服务数千名学生,其做法是发挥班主任第一观察员作用,并对科任教师、班级心理委员及后勤人员开展专业培训。工作中应形成日常观察、及时报告、专业评估、分类干预和跟踪回访的协作链条,让不同岗位各尽其责,同时由专业人员承担专业评估和辅导工作。
  • 主题:发现学生连续多日情绪低落,如何处理;答题示例:我会参考原文学校的做法,先关心了解学生近期学习生活和情绪变化,及时将情况反馈给班主任和心理健康教师,由专业教师开展评估。一般心理问题,通过个体辅导或团体辅导给予支持;出现严重危机,启动校内干预小组;出现重大危机,对接专业医院。同时,将相关情况纳入心理健康档案,做好后续跟踪回访,避免一次谈话后就不再关注。

申论可用素材

  • 主题:动态监测与主动服务;素材:郑州中学认识到年度心理普查是静态的,而学生心理是动态的,因而探索日报、周查、月访和定期普查相结合的监测方法,将全体教职工纳入监测网络。;用法:用于论证公共服务应回应服务对象的动态需求,推动工作从被动应对向主动发现转变。
  • 主题:专业支撑与全员协同;素材:郑州市第一中学以3名专职心理健康教师为专业支撑,联动班主任、科任教师、班级心理委员和后勤人员,构建全员育心工作机制。;用法:用于论证专业分工与广泛参与相结合,能够提升服务覆盖能力和工作效能。
  • 主题:闭环管理与持续关怀;素材:郑州市第一中学构建四节点工作闭环,针对不同程度的心理问题分类干预,并通过心理健康档案支撑持续跟踪回访。;用法:用于论证解决问题不能止于一次处置,应贯通发现、干预、跟踪与预防。
  • 主题:专业队伍的制度保障;素材:漯河教育主管部门明确心理健康教师在职称评定、岗位津贴上落实与班主任同等待遇。;用法:用于论证重视专业人才不能停留在口头上,应落实到评价和待遇等具体制度中。

规范表达

  • 把学生“心事”当成心头大事。
  • 从静态普查走向动态监测。
  • 从少数人负责走向全员育心。
  • 以专业评估为基础,实施分类干预。
  • 将日常观察、及时干预和持续跟踪有机衔接。
  • 织密心理健康监测网络,提升问题发现的敏感度和时效性。

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